近日，国家卫生健康委公布第四批健康企业建设行政推广优秀案例，湖南省资兴市凭借其创新职业卫生分类监督执法模式及健康企业建设成效，成功入选，且是全省唯一受表彰的健康企业建设行政推广优秀案例。作为湖南省职业卫生分类监督执法试点单位，资兴市通过系统性改革推动职业健康治理现代化，为县域经济高质量发展注入“健康动能”。

一、主要做法：分类监管与精准服务并重

资兴市作为湖南省职业卫生分类监督执法试点单位，以“预防为主、防治结合”为核心，构建“政府主导、企业主责、科技赋能”的立体化职业健康管理体系。

（一）推行职业卫生分类监督执法

根据国家《关于开展职业卫生分类监督执法试点工作的通知》，资兴市将企业按职业病危害风险分为甲、乙、丙三类，实施差异化监管。对高风险企业（丙类）加大执法频次，对低风险企业（甲类）无事不扰，并通过“教育引导、限期改正、逾期处罚”的“三步法”柔性执法模式，优化营商环境。试点期间，全市摸排企业100余家，完成风险评估企业覆盖率超90%，显著提升监管效能。

（二）建立“企业健康管家”服务机制

针对中小企业职业卫生管理能力薄弱问题，资兴市卫生健康局联合市疾病预防控制中心（市卫生综合监督执法局）、第三方机构组建一支“健康管家”团队，为企业提供职业病危害因素识别、防护设施设计等技术支持，点对点开展法规宣讲和帮扶指导，督促企业落实“项目申报”法定责任。2024年以来，累计帮扶企业15家，指导整改问题隐患50余项。

（三）实施数字化平台赋能监管

依托“职业卫生管家服务平台”，施行职业健康在线管理系统，实现危害风险等级、管理状况分级按年度进行填报并由监管部门审核。目前共有104家用人单位注册该平台，实时督办用人单位在信息申报及处置中存在的预警督办信息，预警处置率100%，推动监管从“人防”向“技防”转变。

二、显著成效：健康治理与经济发展双赢

通过系统施策，资兴市在职业健康工作方面取得了显著成效。

（一）职业健康管理水平持续提升。企业对职业健康工作更加重视，职业健康管理制度不断完善，工作环境得到有效改进，防护措施落实更加到位。

（二）职业健康保障力度不断增强。劳动者的职业健康意识增强，自我防范能力提高，职业病发病率得到有效控制，劳动者的生命健康权益得到切实保障。

（三）示范模式带动效应逐步凸显。资兴市的成功经验为湖南省乃至全国的职业卫生分类监督执法工作提供了可借鉴的模式，推动了健康企业建设工作的深入开展，湖南华润电力鲤鱼江有限公司获评全国健康企业建设优秀案例，近三年累计获评湖南省职业健康达人4人、郴州市职业健康达人30人。

三、未来规划：深化试点成果，打造全国样板

资兴市将以此次获评为契机，从三方面持续发力。

（一）持续加强宣传教育。加大职业健康知识的宣传普及力度，提高企业和劳动者对职业健康的重视程度，营造全社会关注职业健康的良好氛围。

（二）不断完善长效机制。建立健全职业健康管理长效机制，持续优化监督执法模式，加强对企业的指导和服务，推动企业持续改进职业健康管理工作。

（三）总结推广成功经验。积极与其他地区分享成功经验，发挥示范引领作用，共同提升全国健康企业建设水平，为保护广大劳动者生命健康和促进社会经济高质量发展作出更大贡献。

结语

资兴市通过职业卫生分类监督执法与健康企业建设的深度融合，不仅守护了劳动者健康权益，更激活了企业创新活力，为县域经济高质量发展提供了“资兴样本”。未来，这座依偎东江湖的生态之城，将继续以“健康引擎”驱动产业升级，书写绿水青山与金山银山共赢的新篇章。